Молоко за вредность. Работодатель обязан выдавать молоко работникам, чьи условия труда признаны вредными

Молоко за вредность

Работодатель обязан выдавать молоко работникам, чьи условия труда признаны вредными. Разбираем ключевые правила.

На что опираемся?

- статья 222 ТК РФ;

- приказ Минтруда № 291н от 12.05.2022.

Кому положено?

Работникам, занятым на вредных условиях труда, если факторы (химический, биологический, физический) превышают нормативы и поименованы в Приложении № 1 к приказу № 291н.

Когда и сколько?

- 0,5 литра за смену, независимо от ее длительности;

- выдается только в дни фактической занятости на вредном производстве.

Можно ли заменить?

Выдачу молока можно заменить по письменным заявлениям работников компенсационной выплатой.

Важное исключение: если работник контактирует с аллергенами, канцерогенами и фиброгенами 1 и 2 класса опасности, денежная компенсация не допускается.

Ознакомиться с подробной памяткой, содержащей все правила, можно по ссылке: https://clck.ru/3WbZbM.

Консультации по телефонам: +7(4242) 672574, 672575.

Топ

Лента новостей

Больше новостей на News-sakhalin.ru