Искусственный интеллект начал нанимать рабочих на Сахалине
ВГК запустила собственного ИИ-агента для подбора сотрудников, и первый работник — водитель бульдозера — уже получил оффер практически без участия человека.
Нейросеть сама отбирает кандидатов, проводит первичное интервью в мессенджере, оценивает опыт и помогает принять решение о трудоустройстве. До конца года систему планируют распространить на все рабочие специальности.
Как показал опрос компании, 62% квалифицированных рабочих готовы пройти собеседование с ИИ, а 68% хотели бы использовать нейросети и в своей работе.
В ВГК считают, что такой подход помогает быстрее находить специалистов и делает процесс найма более объективным и удобным для соискателей.
